Мне бы хотелось подтянуть знания наших сотрудников по английскому языку, так как много новичков пришлось и надо привести всех к одному уровню. Где это сделать можно?
Языковые курсы по английскому
Страница: 1
Сообщений 1 страница 4 из 4
Поделиться12024-04-17 14:53:45
- Новичок
- Зарегистрирован: 2023-08-22
- Приглашений: 0
- Сообщений: 12
- Уважение: +0
- Позитив: +0
- Провел на форуме:
12 минут - Последний визит:
2024-04-17 15:06:55
Поделиться22024-04-17 14:58:39
- Пользователь
- Зарегистрирован: 2021-11-11
- Приглашений: 0
- Сообщений: 15
- Уважение: +0
- Позитив: +0
- Провел на форуме:
24 минуты - Последний визит:
2024-04-17 15:07:11
Вам наверное надо обращаться вот сюда https://lingvo-expert.ru/corporative . Тут как раз проводят эффективное корпоративное обучение английскому языку для работников фирм и компаний. Если что, вы можете связаться с менеджером и спросить у него все что вам интересно, потому что он больше меня в этом разбирается, что логично.
Поделиться32024-04-17 15:02:34
- Новичок
- Зарегистрирован: 2023-07-27
- Приглашений: 0
- Сообщений: 14
- Уважение: +0
- Позитив: +0
- Провел на форуме:
21 минуту - Последний визит:
2024-04-17 15:04:17
Ну так может надо не всех людей на курсы отправлять, а только тех кто недавно пришел работать и у него реально плохо с языком? Зачем тратить деньги на всех сразу?!
Поделиться42024-04-17 15:08:47
- Новичок
- Зарегистрирован: 2023-02-28
- Приглашений: 0
- Сообщений: 13
- Уважение: +0
- Позитив: +0
- Провел на форуме:
16 минут - Последний визит:
2024-04-17 15:10:05
Carim написал(а):
Ну так может надо не всех людей на курсы отправлять, а только тех кто недавно пришел работать и у него реально плохо с языком? Зачем тратить деньги на всех сразу?!
А я бы спросил у людей и направил только тех кто сам хочет себя реализовать и улучшить свои знания. На таких не жалко деньги тратить.
Страница: 1
Похожие темы
| Развивающая ВидеоПрограмма "Английский для Малышей" | Все о заработке в интернет | 2024-03-29 |
| Изучение английского онлайн | ОТЗЫВЫ | 2023-05-25 |
| Израиль впервые | Публикации | 2020-02-26 |
